Con l’evento di presentazione tenutosi il 12 novembre scorso presso il Torrione Angioino di Bitonto ha preso il via il progetto “Vicini per cura”, sostenuto dal Fondo di Beneficenza ed opere di carattere sociale e culturale di Intesa Sanpaolo, una iniziativa promossa dalla cooperativa sociale Sinergia in partnership con la cooperativa sociale Zip.H per realizzare un percorso sperimentale per accompagnare il dettato della riforma sulla disabilità e la previsione dei progetti di vita (indipendente) per le persone con disabilità, in un contesto idoneo a rafforzare opportunità e servizi.
Infatti, esso nasce con l’obiettivo di costruire una comunità disability-friendly nel territorio di Bitonto e dell’Area Metropolitana di Bari, fondata sui principi della prossimità, della partecipazione e dell’inclusione sociale.
È entrata nel vivo l’azione di mappatura dei bisogni territoriali, che vede coinvolti destinatari (persone con disabilità), caregiver famigliari, operatori e stakeholder in focus group e somministrazione di questionari per identificare bisogni dell’utenza target e dei servizi presenti/attivabili nel territorio.
Obiettivi centrali dell’analisi sono quelli di identificare con chiarezza bisogni e priorità delle persone con disabilità (minori e adulti) e delle loro famiglie, documentare la percezione e accessibilità dei servizi esistenti (educativi, sanitari, sociali, formativi, ricreativi), e raccogliere idee e proposte per migliorare la rete di prossimità e i servizi di cura sul territorio.
“Vicini per cura” si inserisce come azione sistemica di prossimità, creando un ecosistema locale di cura che integra istituzioni, terzo settore, scuole, imprese e cittadini.
L’approccio proposto è quello di un modello di welfare generativo e partecipativo, basato su co-progettazione – le soluzioni vengono costruite insieme agli utenti e alle famiglie, superando l’approccio assistenzialista; tecnologia al servizio della relazione – strumenti di telemonitoraggio e assistenza per garantire continuità e autonomia; empowerment e formazione – percorsi di crescita personale e professionale per utenti, caregiver e operatori; partecipazione comunitaria – laboratori, eventi pubblici e una rete di imprese e cittadini per la promozione di una cultura dell’inclusione.
Si ringrazia il Fondo di Beneficenza ed opere di carattere sociale e culturale di Intesa Sanpaolo.
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